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好看只是视觉标准,有效才是商业目标

聊聊想法也不吃亏
谈谈见解多份收获

联系就拥有了机会,旁观或许还在寻找机会

威海标志设计公司每个人都在努力变得与众不同

社交媒体激增的副作用之一是每个人都试图被看到听到和被欣赏。在这场不断被看到听到欣赏的斗争中,每个人都在努力变得与众不同,独特而真实。这是真正的挑战。根据国家人类基因组研究所的数据,“所有人类的基因组成都具有99.9%的同一性。”这意味着我们在基因上完全不同。在基因上确实使我们与众不同的0.1%受我们的环境,接触和生活经验的影响。鉴于我们大多数人都生活在相似的环境中(我们倾向于和与我们相似的人成群结队),所以几乎没有什么能使我们与众不同。威海标志设计公司想在人群中脱颖而出时(可以在您的组织内,在市场中或在社交媒体上),事实证明这是一件困难的事情。这不仅是个人挑战,还是商业挑战。正如在Gap上的帖子中所提到的那样,绝大多数企业很容易受到某些人的欢迎,他们愿意以较低的价格构建更好的捕鼠器。哈里犯了一个该死的罚款2元的披萨片,但这只是时间问题,街上的萨尔以1元的价格出售了类似的片。

威海标志设计公司

威海标志设计公司认为披萨不仅如此。400的油锯确实如此。或5000元的冰箱。或价值1亿元的喷气式战斗机。你到底该如何与众不同或脱颖而出?根据Gap的说法,答案是“思考不同”,就像Apple在竞选活动中使用相同的名字一样。思考不同并不是很常见,也不是您有一天可以突然开始做的事情。在需要该能力之前,就已经为思考不同的能力奠定了基础。能够发展出不同思考能力的一种方法是能够以不同的视角看待,如果您实际看到的是不同的事物,这很容易。一种方法是前往同行不去的地方,戴有色眼镜(理想的滤镜,阅读不同的东西,参加不同的会议,听不同的播客,观看不同的电影,观看不同的纪录片等)。

如果您在团队中工作,则可以通过雇用与您不同的人来引入不同的观点,这些人与您不同,他们在不同的环境中成长,并经历了与您截然不同的生活拥有自己,并暴露于团队中其他人所没有的东西。威海标志设计公司-兴动设计认为建立一种文化,使所有人都能发表自己的声音和空间来分享他们的思想,而不会受到评判或贬低。

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